張兆均老師

 

學習項目設計師

體驗式課程設計師

ACI注冊國際職業培訓師

超過8年培訓行業經驗

參與培訓項目達300個

尤其擅長班級管理和輔助性學習活動的開發以及教學情境化設計課程

職業背景

2011年進入培訓行業,師從余世維老師學習客戶需求的把握和診斷以及余世維老師管理思想的推廣;2013年至今,師從培訓技術專家段燁老師,專注內訓師培養打造項目,深耕兩個方向——精湛課程開發和精彩課堂呈現。

課程特點

親和力強,很容易與學員打成一片,對成果的產出、推進和交付奠定堅實基礎;

運用直導式教學,老師講—學員做—老師反饋,成果產出循序漸進;

一貫堅持“三中全會”——以學員為中心,以問題為中心,以解決問題為中心。

擅長課程

  • 《建構主義5D精品課程開發》
  • 《PRM精品微課開發》
  • 《輔助型學習活動設計》
  • 《六化創新班級管理》
  • 《基于學員體驗的學習場域打造》
  • 《基于情境的項目實施》

 

培訓與咨詢部分客戶

百事達汽車、新媒農信、綦江齒輪、重慶電信、風行天下旅行社、桐君閣股份、中庚地產、中汽西南、重慶通信產業服務有限公司、北奔汽車,重慶金茂,大唐電力、國際復合材料 、重慶凱琳制藥、豐源小貸、世貿影院、大雅地產,麗江金茂、觀圖科技、重慶農商行、融合擔保、同成置地、悅來集團、中海地產、中海物業、恒大人壽、博騰制藥、重慶郵儲銀行、珠江物業、福田汽車、力帆汽車、新鷗鵬地產集團、新鷗鵬物業集團、長安民生物流、重慶福彩、小康汽車、小康動力、中鐵二院………

部分項目經驗

  • 2013年為桐君閣股份提供內訓師培養項目;
  • 2014年為大唐國際提供內訓師培養項目;
  • 2014年為云天化集團國際復合材料提供內訓師培養項目;
  • 2014年為中國通信產業服務重慶公司提供內訓師培養項目;
  • 2015年為中國人民人壽總公司提供內訓師培養項目;
  • 2015年為恒大人壽提供內訓師培養項目;
  • 2015年為博騰制藥提供內訓師培養項目;
  • 2016年為福田汽車大學提供內訓師培養項目;
  • 2016年為江小白酒業提供內訓師培養項目;
  • 2016年為力帆汽車集團提供內訓師培養項目;
  • 2016年為新鷗鵬教育集團提供校長班培養項目;
  • 2017年為福田汽車大學提供人力資源中心精品課程開發項目;
  • 2017年為中國福彩重慶公司提供內訓師隊伍組建項目;
  • 2017年為小康汽車集團提供內訓師培養項目;
  • 2017年為新鷗鵬地產集團、新鷗鵬物業集團提供內訓師培養項目;
  • 2017年為中鐵二院國際培訓中心提供內訓師培養項目;
  • 2018年至今為福田汽車計劃營銷部互聯網營銷流動站提供9門精品課程開發項目

部分場景展示